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第24部分(第2页)

得要吃官司,平空出横祸,怕是英年早逝,误了锦绣前程。俗语说:〃小不忍则乱

大谋。〃

以柔克刚,恰似柔火冶钢,总能将钢烧熔。老子日:〃以无事而治天下,吾何

以知其然哉?以此,天下多忌讳,而民弥贫;朝多利器,国家滋昏;人多位巧,奇

物滋起;法令滋彰,盗贼多有。〃也就是说,忌讳之事越多,越是缚了民众的手脚,

人民就越发贫困;国家统治的工具越是先进,社会就越加混乱难治;人越是机谋奸

诈,新奇古怪的东西就越多;法律制度越是完备,犯罪的人也就越会增加。所以,

老子主张:〃无为而民自化,好静而民自正。〃概而言之,老子所提倡的正是为职

者要〃无为而为〃。

老子的〃无为〃又可以以下三方面去理解,去领会,去帮助为职者实现目的。

第一,为职者应尽量少地施行命令。如果只让其他人依令行事,势必会打消其

他人的积极性、主动性和创造性,也必然会激起别人的逆反心理。如此一来,命令

越多,越是无人执行,倒不如指出方向,交由别人灵活处理。

第二,为职者对下属或其他人的活动应尽量避免干涉或介入。

事物没有完全相同的,人与人的思维方法也是干差万别,甚至差异很大,不可

能千人一面。故此,为职者不应对过多地干预其他人做事,更没必要在一旁指手划

脚,这样非但帮不上忙,弄不好还会帮倒忙。为职者应当相信别人也能将某事办好,

俗话说:〃条条大路通罗马。〃达到某一目的,实现某种愿望不一定就必须像为职

者自己所想的那样去做,不一定必须按照为职者的方法去解决问题。只要最终达到

目的即可,为职者不必要过多地介人其他人处理的问题中,应保持别人相对的独立

和自主。

第三,为职者不能以过多的政策给下属造成沉重的负担。

聪明的为职者并非无所事事,撒手不管,而是细心留意员工们的心理状态,情

绪动向,把握大的方向和发展远景。遇到困难时,在职员面前不牢骚满腹,怨天尤

人,而应是镇定自若,自然轻松,恰似春风拂水,给职员百倍的信心。

〃无为而治〃为宗旨的政治哲学就是人们常说的〃黄老之术〃。纵观中国历史

长廊,有不少出名的政治家为政都采用〃黄老之术〃,以无为而为,由无为达到有

为。

茅塞顿开

汉朝时的曹参原来是汉高祖刘邦手下的一员大将,随刘邦南征北战,立功颇多。

天下统一后,汉高祖刘邦封他为齐地宰相。

曹参战场上骁勇善战,勇猛异常,可以说所向披靡,攻无不克,战无不胜,是

战场上叱咤风云的人物。但是,在从政为政的方面,曹参却是外行,不知该怎样才

能将齐国治理好,曹参受封,接任宰相之职后,心中着急,不知如何是好。

一到齐国,曹参便传令召集国中所有学者,向他们咨询为政要领。人多方法必

然繁杂。公说公有理,婆说婆有理,各抒己见,众说纷坛,却又莫衷一是。而且,

各有各的见解,各有各的论据,听来都颇有些道理,曹参更加为难,不知该听谁不

该听谁的。

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